SONO APERTE LE ELEZIONI DEL CONSIGLIO E DELL'ASSEMBLEA GENERALE DI CAFÉBABEL, APPROFITTANE!

Articolo pubblicato il 14 marzo 2014
Articolo pubblicato il 14 marzo 2014

Attenzione, questo articolo non è stato ancora editato, né pubblicato in alcun gruppo

Nel 2001 un gruppo di studenti in Erasmus ha fondato la prima rivista europea online pubblicata in sei lingue. Negli ultimi tredici anni, Ca­fé­ba­bel è cresciuta fino a diventare una grande rete di gruppi locali in tutte le città europee, una rete viva, attiva che porta un senso di vitalità allo scenario dei media europei. Ora stiamo cercando delle nuove guide!   Unisciti al nostro progetto!

Par­te­ci­pa a Babel In­ter­na­tional, l'as­so­cia­zio­ne edi­to­ria­le di ca­fé­ba­bel, passa dalla ba­che­ca delle ele­zio­ni!

Babel In­ter­na­tional, l'as­so­cia­zio­ne edi­to­ria­le fran­ce­se che pub­bli­ca le vo­stre ri­vi­ste eu­ro­pee di ca­fé­ba­bel, sta te­nen­do una as­sem­blea ge­ne­ra­le straor­di­na­ria per eleg­ge­re dei nuovi capi e mem­bri del Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne di Babel In­ter­na­tional a Nizza il 23 Marzo 2014.

Le po­si­zio­ni aper­te per l'e­le­zio­ne sono:

Pres­i­dente

Vice-Pres­i­dente

Te­so­rie­re

Se­gre­ta­rio

Mem­bro del Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne

COME PAR­TE­CI­PA­RE

Com­pi­la la tua can­di­da­tu­ra on­li­ne PRIMA delle ore 12 (mez­zo­gior­no) del 17 Marzo 2014!

I can­di­da­ti ver­ran­no riu­ni­ti e pre­sen­ta­ti ai mem­bri del­l'As­sem­ble Ge­ne­ra­le da Mana Li­vard­jani (Pres­i­dente uscen­te). Non esi­ta­re a con­tat­tar­la per mag­gio­ri in­for­ma­zio­ni tra­mi­te l'in­di­riz­zo e-mail m.​livard­jani@​cafeba­bel.​com.

DE­SCRI­ZIO­NE GE­NE­RA­LE DELLE PO­SI­ZIO­NI APER­TE AL­L'E­LE­ZIO­NE

Tutto quel­lo che devi sa­pe­re circa le abi­li­tà e qua­li­tà che stia­mo cer­can­do per le no­stre fu­tu­re guide! Se vuoi sa­per­ne di più, leggi i no­stri re­go­la­men­ti!

PRES­I­DENTE 

Il Pre­si­den­te elet­to rap­pre­sen­te­rà le­gal­men­te e agirà per conto di Babel In­ter­na­tio­nal e as­si­cu­re­rà l'at­tua­liz­za­zio­ne dei suoi sta­tu­ti e re­go­la­men­ti in­ter­ni, tu­te­le­rà gli in­te­res­si etici del­l'As­so­cia­zio­ne e vi­gi­le­rà il rag­giun­gi­men­to dei suoi obiet­ti­vi. Il Pre­si­den­te pre­sie­de­rà gli in­con­tri del Co­mi­ta­to Ese­cu­ti­vo e le ses­sio­ni del­l'As­sem­blea Ge­ne­ra­le. Inol­tre, il Pre­si­den­te pre­sie­de­rà e con­vo­che­rà le ses­sio­ni del Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne, con­dur­rà le de­li­be­re e gui­de­rà e coor­di­ne­rà il suo la­vo­ro.

Re­qui­si­ti/ Qua­li­tà:

* lui/lei deve im­pe­gnar­si nei con­fron­ti del man­da­to, dei va­lo­ri e degli in­te­res­si della Babel In­ter­na­tio­nal

* lui/lei ha una chia­ra vi­sio­ne del fu­tu­ro di ca­fé­ba­bel e delle pro­po­ste fa­vo­re­vo­li allo svi­lup­po del­l'as­so­cia­zio­ne, rete e ri­vi­sta

* lui/lei pos­sie­de la giu­sta di­re­zio­ne, co­mu­ni­ca­zio­ne e abi­li­tà or­ga­niz­za­ti­ve

* lui/lei pos­sie­de una vasta rete di con­tat­ti 

VICE-PRES­I­DENTE (I) 

Il Vice-Pres­i­dente (i) elet­to as­si­ste­rà le­gal­men­te e sup­por­te­rà il Pre­si­den­te adem­pien­do alle sue fun­zio­ni. Il Vice-Pres­i­dente (i), in man­can­za del Pre­si­den­te, adem­pie­rà qual­sia­si do­ve­re as­se­gna­to alla pre­si­den­za. 

Re­qui­si­ti/ Qua­li­tà:

* lui/lei deve im­pe­gnar­si nei con­fron­ti del man­da­to, dei va­lo­ri e degli in­te­res­si della Babel In­ter­na­tional

* lui/lei pos­sie­de la giu­sta di­re­zio­ne, co­mu­ni­ca­zio­ne e abi­li­tà or­ga­niz­za­ti­ve

* lui/lei pos­sie­de una vasta rete di con­tat­ti

SE­GRE­TA­RIO 

Il se­gre­te­ra­io elet­to sarà le­gal­men­te re­spon­sa­bi­le della tra­scri­zio­ne degli in­con­tri del­l'As­so­cia­zio­ne, della di­stri­bu­zio­ne dei cer­ti­fi­ca­ti e dovrà as­si­cu­ra­re l'a­dem­pi­men­to degli sta­tu­ti e dei re­go­la­men­ti in­ter­ni del­l'As­so­cia­zio­ne.Il Se­gre­ta­rio con­va­li­de­rà le ri­so­lu­zio­ni adot­ta­te nel Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne e nel­l'As­sem­blea Ge­ne­ra­le, sot­to­por­rà gli atti delle stesse e con­vo­che­rà l'As­sem­blea Ge­ne­ra­le, come sta­bi­li­sce il ca­len­da­rio degli in­con­tri. Come punto fon­da­men­ta­le del grup­po, il se­gre­ta­rio sup­por­te­rà e con­si­glie­rà le as­so­cia­zio­ni mem­bre, altre forme di or­ga­niz­za­zio­ne e squa­dre lo­ca­li.

Re­qui­si­ti/Qua­li­tà:

* lui/lei  deve im­pe­gnar­si nei con­fron­ti del man­da­to, dei va­lo­ri e degli in­te­res­si della Babel In­ter­na­tio­nal

* lui/lei ha le abi­li­tà ne­ces­sa­rie di tra­scri­zio­ne, or­ga­niz­za­ti­ve e di scrit­tu­ra

* lui/lei co­no­sce bene la rete di ca­fé­ba­bel e pos­sie­de espe­rien­ze come ge­sti­re una rete

TE­SO­RIE­RE 

Il Te­so­rie­re elet­to darà con­si­gli al Pre­si­den­te ed alla De­le­ga­zio­ne ge­ne­ra­le sulle ne­go­zia­zio­ni eco­no­mi­che ed am­mi­ni­stra­ti­ve, man­te­ne­re la crea­zio­ne della strut­tu­ra fi­nan­zia­ria del­l'As­so­cia­zio­ne Babel In­ter­na­tio­nal. Il Te­so­rie­re terrà la do­cu­men­ta­zio­ne, i re­gi­stri e i rap­por­ti ri­chie­sti dalla legge ed ag­gior­ne­rà gli ob­bli­ghi fi­sca­li delle As­so­cia­zio­ni con estre­ma di­li­gen­za. Inol­tre, il Te­so­rie­re re­di­ge­rà il bud­get e il bi­lan­cio an­nua­le e for­ni­rà in­for­ma­zio­ni circa la si­tua­zio­ne dei fondi e dei conto cor­ren­ti prima degli in­con­tri con l'As­sem­blea Ge­ne­ra­le e, su ri­chie­sta, prima del Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne. 

Re­qui­si­ti/ Qua­li­tà

* lui/lei deve im­pe­gnar­si nei con­fron­ti del man­da­to, dei va­lo­ri e degli nte­res­si della Babel In­ter­na­tional

* lui/lei è in grado di con­trol­la­re e mo­ni­to­ra­re un bud­get ti­pi­co del­l'as­so­cia­zio­ne

* lui/lei è pre­pa­ra­to a dare con­si­gli su stra­te­gie fi­nan­zia­rie

* lui/lei ha una buona co­no­scen­za delle pos­si­bi­li­tà fi­nan­zia­rie e delle do­na­zio­ni 

CON­SI­GLIE­RI DEL CO­MI­TA­TO DI DI­RE­ZIO­NE 

Il Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne viene elet­to dal­l'As­sem­blea Ge­ne­ra­le ed è for­ma­to da un Pre­si­den­te, un Se­gre­ta­rio, un Te­so­rie­re e da un mi­ni­mo di 2 ad un mas­si­mo di 4 mem­bri. Può es­se­re no­mi­na­to un Vice Pre­si­den­te se l'As­sem­blea Ge­ne­ra­le lo criterrà opportuno per rag­giun­ge­re gli obiet­ti­vi del­l'As­so­cia­zio­ne.

Il Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne con­trol­la la Babel Interna­tional, la sua am­mi­ni­stra­zio­ne e rap­pre­sen­tan­za in base allo sta­tu­to. I mem­bri del Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne di­scu­te­ran­no ed adot­ter­ran­no, mo­ni­to­re­ran­no ed ese­gui­ran­no un piano di la­vo­ro an­nua­le, se­gui­ran­no regole in­ter­ne, no­mi­ne­ran­no il De­le­ga­to Ge­ne­ra­le e vi­gi­le­ran­no il suo man­da­to. Inol­tre, da­ran­no una mano al Pre­si­den­te, Te­so­rie­re e Se­gre­ta­rio. 

Re­qui­sti­ti/ Qua­li­tà

* Il Con­si­glie­re del Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne si im­pe­gna ad in­via­re un rap­pre­sen­tan­te a tutti gli in­con­tri

* Il Con­si­glie­re del Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne ha am­bi­zio­ni per lo svi­lup­po di Ca­fé­ba­bel e il po­ten­zia­men­to della rete di Babel In­ter­na­tio­nal 

* Il Con­si­glie­re del Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne pos­sie­de com­pe­ten­ze o abi­li­tà che com­ple­te­ran­no il grup­po di­re­zio­na­le

* Il Con­si­glie­re del Co­mi­ta­to di Di­re­zio­ne pos­sie­de un buon spi­ri­to di grup­po ed espe­rien­ze col­la­bo­ra­ti­ve

COM­PE­TEN­ZE RI­CHIE­STE AL­L'IN­TER­NO DEL CO­MI­TA­TO DI DI­RE­ZIO­NE

Sup­por­to On­line ▪ Svi­lup­po ▪ Con­trol­lo fi­nan­zia­rio ▪ Gior­na­li­smo ▪ Ge­stio­ne vo­lon­ta­ria ▪ Co­stru­zio­ne di una com­mu­ni­ty  ▪ Ge­stio­ne di pro­get­to  ▪ Svi­lup­po sito in­ter­net  ▪ Crea­ti­vi­tà ▪ Lead­er­ship ▪ Lavoro di squadra ▪ Mul­ti­cul­tur­al­ismo

Spe­di­te la vo­stra can­di­da­tu­ra com­pi­lan­do que­sto mo­du­lo on­li­ne PRIMA DEL 17 MARZO 2014 ENTRO LE ORE 12.00 (mez­zo­gior­no)!

Do­man­de? Con­tattate Mana Li­vard­jani (Pre­si­den­te uscen­te) tra­mi­te e-mail m.​livard­jani(at)cafeba­bel.​com